SDM

Training of Trainer Sistem Manajemen Mutu ISO 9001:2015 untuk Puskesmas / Rumah Sakit

SDM·

PENGANTAR

Dalam upaya untuk menuju layanan mutu yang prima, banyak perusahaan/organisasi dituntut untuk mencapai standar mutu tertentu, salah satunya yaitu ISO 9001. Standard Internasional ISO 9001:2015 berisi persyaratan-persyaratan sistem manajemen mutu yang mengarahkan perusahaan/organisasi untuk mengendalikan proses-prosesnya menuju pencapaian sasarannya termasuk diantaranya: kepuasan pelanggan, efektifitas kerja, peningkatan kinerja, kesesuaian dengan peraturan dan sebagainya.

Salah satu yang mempunyai peran utama dalam berjalanya sebuah sistem jaminan mutu adalah dengan adanya internal trainer yang mampu mendelivery pengetahuan dan skill dalam menerapkan ISO 9001 sistem manajemen mutu yang efektif di sebuah organisasi. Atas dasar hal tersebut program ini dirancang secara komperehensif dan aplikatif sehingga diharapkan dalam membentuk para trainer yang handal, yang mampu memberikan pendampingan penerapan ISO 9001 di organisasi dengan baik

MAKSUD & TUJUAN

  • Mencetak skill dan kompetensi peserta untuk menjadu trainer sistem manajemen mutu
  • Peserta diharapkan mampu memberikan pendampingan dalam penerapan ISO 9001 manajemen mutu
  • Memberikan tips dan trik menjadi trainer yang handal

BAHAN AJAR

  • Review persyaratan dan implementasi ISO 9001 sistem manajemen mutu
  • Teknik analisis kebutuhan pelatihan dan pendampingan
  • Teknik dan proses belajar mengajar
  • Berbagai metode mengajar dalam pelatihan dan pendampingan
  • Teknik komunikasi dan public speaking seorang trainer
  • Menyusun konsep pelatihan dan evaluasi
  • Simulasi praktek

TEAM PENGAJAR

Profil TIM Pengajar Klik Disini

METODE PELAKSANAAN

Presentasi teori, diskusi, workshop dan simulasi praktek

REKOMENDASI PESERTA

Para perwakilan menejemen/divisi/departemen, bagian DIKLAT kandidat trainer organisasi dan siapa saja yang dalam pekerjaan/aktifitas kerjanya berhubungan dalam kegiatan belajar mengajar serta melakukan bimbingan.

INVESTASI

  • Rp 7.250.000/peserta (Jakarta, Bogor, Bandung, Yogyakarta, Surabaya dan Malang)
  • Rp 8.250.000/peserta (Bali, Lombok dan Balikpapan)

Online Class

  • Rp. 2.500.000/peserta (Online Zoom Meeting)

FASILITAS

Normal Class

  • Sertifikat, Modul soft file & copy, Lunch, 2 x Coffee Break, Training Kit (Tas Jinjing, Blocknote, Ballpoint, Flashdisk, Tas Gemblock), foto bersama, diselenggarakan dihotel berbintang.

Online Class

  • Sertifikat dan Soft Copy Modul
(Dapatkan Promo Cash Back/Discount Klik disini..!)

DURASI

3 hari (dimulai pukul 09.00-16.00)

FASILITAS

Sertifikat, Modul (Soft dan Hard Copy), Training kit (Ballpoint Tas jinjing), Tas Ransel, Jacket, Lunch, 2x Coffe break, foto bersama seluruh peserta dan diselenggarakan di Hotel berbintang

INFORMASI

Hub      : 021 – 756 3091
Fax       : 021 – 756 3291

CONTACT PERSON

0812 8931 1641, 0813 8280 7230

JADWAL TRAINING of Trainer Sistem Manajemen Mutu ISO 9001:2015 untuk Puskesmas / Rumah Sakit TAHUN 2024:
  • 20-21 Juni 2024 Jakarta
  • 18-19 Juli 2024 Bali
  • 15-16 Agustus 2024 Bogor
  • 19-20 September 2024 Surabaya
  • 17-18 Oktober 2024 Bandung
  • 21-22 November 2024 Yogyakarta
  • 19-20 Desember 2024 Jakarta

REQUEST JADWAL & WAKTU PELAKSANAAN YANG SESUAI…??? KLIK DISINI UNTUK MEREQUESTNYA DAN DAPATKAN HARGA KHUSUS UNTUK REQUEST SECARA PAKET

REFERENSI 

  1. Dinas Kesehatan Kab. Berau

TESTIMONIAL:

  • “EO Baik, Trainer/Instruktur Baik, Materi yang diberikan sesuai dengan kebutuhan.. MANTAPP ..! “Jemmy, Staff Dinas Kesehatan Kab. Berau
  • “Kami sangat puas dengan pelaksanaan trainingnya. Narasumber dan tenaga ADM sangat professional Terimakasih” Noorasiah, Staff Yankes – Dinas Kesehatan Kab. Berau

TOT SMM ISO 9001-BMD

Training Manpower Planning di Rumah Sakit

SDM·

PENGANTAR

Training Manpower Planning Rumah Sakit – Dalam industrialisasi pelayanan kesehatan dimana terbesar di pegang oleh instansi rumah sakit, pengelolaan sumber daya manusia oleh bagian diklat rumah sakit/human resource management yaitu yang terkait dengan manpower planning merupakan salah satu proses pengembangan sumber daya manusia penting dan wajib dilakukan untuk meningkatkan pelayanan dan produktifitas kerja rumah sakit, strategi tersebut saat ini telah dilaksanakan oleh hampir semua organisasi dalam berbagai bidang, baik bidang jasa maupun manufaktur. Dengan adanya manpower planning diharapkan bagian pengembangan sumber daya manusia rumah sakit mampu menganalisa dan mengevaluasi keberadaan sumber daya manusia di dalam organisasi rumah sakit dan mampu melihat kebutuhan serta bisa menentukan berbagai jenis tenaga kerja yang dibutuhkan termasuk juga kompetensi yang harus dimiliki. Atas dasar inilah BMD Street Consulting bermaksud menyelenggarakan Training Manpower Planning Rumah Sakit, dimana dalam pelaksanaan pelatihan ini peserta akan mendapatkan wawasan strategi dan teknik penyusunan manpower planning di diorganisasi rumah sakit.

TUJUAN

Training Manpower Planning Rumah Sakit ini sangat penting untuk diikuti, dimana bertujuan untuk:

  • Pemahaman dan pengetahuan terkait dengan peran penting pengelolaan manpower planing di rumah sakit
  • Bagian SDM rumah sakit mampu melakukan pengelolaan sumber daya manusianya sesuai dengan kebutuhan dan kompetensi yang disyaratkan
  • Peserta mampu menyusun manpower plan, mengaplikasikannya dan strategi impelementasinya yang efektif dan tepat sasaran

BAHAN AJAR

  • Pengantar dan dasar pengetahuan manpower planning: tujuan, manfaat dan aspek-aspek penting dalam man power planning
  • Estimasi angka kebutuhan man power planning: asumsi dan prediksi jumlah kebutuhan
  • Strategi penyusunan man power planning: dasar pertimbangan, perhitungan matematik, langkah dan prosedur man power planning
  • Prosedur dan alur kerja  proses recruitment tenaga kerja terkait dengan Manpower Planning
  • Human Selection: Potensi kemampuan, posisi dan jabatan, dan efektifitas kinerja.
  • Analisa dan konsep will do calon tenaga kerja: motivasi, minat dan typical karakter calon tenaga kerja
  • Analisa dan Konsep can do : Knowledge, Skill, experience, mental, psikologis dan fisik.

METODE PELAKSANAAN

Training Manpower Planning Rumah Sakit  ini menggunakan metode interaktif, dimana peserta dikenalkan kepada konsep, diberikan contoh aplikasinya, berlatih menggunakan konsep, mendiskusikan proses dan hasil latihan. Disampaikan dalam bentuk ceramah, diskusi interaktif dan presentasi kelompok

PESERTA YANG HARUS HADIR..??

Training Manpower Planning Rumah Sakit ini sangat dianjurkan dikuti oleh Manajer HRD/SDM, Ka. diklat rumah sakit, Direktur Rumah Sakit, Ka. Pengawas Kesehatan Pemerintahan dan staff Bagian SDM rumah sakit.

INSTRUKTUR

Profil TIM Pengajar Klik Disini

DURASI
 2 Hari (Efektif 14 Jam: 09.00-16.00)

INVESTASI (Tidak Termasuk Penginapan)

Normal Clas
  • Rp 5.750.000,00/peserta (Jakarta, Bogor, Bandung, Yogyakarta, Malang, Surabaya)
  • Rp 6.750.000,00/peserta (Bali, Lombok, Balikpapan)
(Dapatkan Promo Cash Back/Discount Klik disini..!)
PROMO
Cashback/Discount Rp. 250.000* (Syarat dan ketentuan berlaku call us).

Online Class

  • Rp. 1.750.000/peserta (Online Zoom Meeting)

FASILITAS

Normal Class

  • Sertifikat, Modul soft file & copy, Lunch, 2 x Coffee Break, Training Kit (Tas Jinjing, Blocknote, Ballpoint, Flashdisk, Tas Gemblock), foto bersama, diselenggarakan dihotel berbintang.

Online Class

  • Sertifikat dan Soft Copy Modul
(Dapatkan Promo Cash Back/Discount Klik disini..!)
FASILITAS
Sertifikat, Modul (Hard/Soft Copy), Training Kit (blocknote+Ballpoint), Jacket, Tas Ransel, 2X Lunch, 2X Coffe Break/hari, Foto Bersama Seluruh Peserta, dilaksanakan di hotel berbintang.

INFORMASI PENDAFTARAN & PROMO

Hub      : 021 – 756 3091
Fax       : 021 – 756 3291

CONTACT PERSON

0812 8931 1641, 0813 8280 7230

JADWAL TRAINING MANPOWER PLANNING RUMAH SAKIT TAHUN 2024:

  • 27-28 Juni 2024 Bandung
  • 25-26 Juli 2024 Yogyakarta
  • 22-23 Agustus 2024 Jakarta
  • 26-27 September 2024 Bali
  • 24-25 Oktober 2024 Bogor
  • 28-29 November 2024 Surabaya
  • 26-27 Desember 2024 Bandung

REQUEST JADWAL & WAKTU PELAKSANAAN YANG SESUAI…??? KLIK DISINI UNTUK MEREQUESTNYA DAN DAPATKAN HARGA KHUSUS UNTUK REQUEST SECARA PAKET

Training Penyusunan Kontrak Kerja dan Perjanjian Antara Dokter Dengan Rumah Sakit

SDM·

PENGANTAR

Training Penyusunan Kontrak Kerja dan Perjanjian Antara Dokter Dengan Rumah Sakit – Perkembangan dan persaingan dalam industrialisasi rumah sakit, sangat ditunjang oleh berbagai aspek di rumah sakit, salah satunya yang menyangkut profesionalitas dan internal kerja sama antara tenaga ahli dirumah sakit dengan pihak management rumah sakit. Salah satunya adalah hubungan antara dokter dengan pihak management rumah sakit, dalam kerja sama ini perlu ditegaskan pada suatu perjanjian dan hubungan hukum yang jelas. Tentunya hal ini untuk mengantisipasi kemungkinan-kemungkinan buruk yang mungkin terjadi di rumah sakit, salah satunya adalah yang menyangkut perselisihan paham antara manajemen rumah sakit dengan dokter spesialis atau ahli medis lainnya, atau adanya tuntutan ganti rugi maupun pertanggungjawaban lain dituntu oleh pihak ketiga atas layanan dokter dan fasilitas medis di rumah sakit. Menanggapi hal tersebut, sangatlah jelas dimana hubungan hukum yang jelas harus dituangkan dalam bentuk kontrak kerja yang tertulis. Dokumen kontrak kerja tersebut harus beriisi perjanjian antara hak dan kewajiban dari kedua belah pihak, dibuat atas keduanya tanpa adanya paksaaan dan persetujuan dari kedua belah pihak. Didalam isi perjanjiannya pun nantinya akan berbeda, seperti halnya perjanjian kontrak kerja dokter tetap dan kontrak (tidak tetap) maupun dokter tamu. Konsep kontrak kerja dan struktur juga harus spesifik dan pastinya sangat berbeda jauh dengan kontrak kerja lainya dengan bagian lain dirumah sakit. Dimana sudah tidak dipungkiri bahwa saat ini setiap rumah sakit mempunyai konsep kerjasama antara dokter dengan management rumah sakit yang berbeda. Mengingat pentingnya kebutuhan tersebut, BMD Street Consulting bermaksud menyelenggarakan Training Penyusunan Kontrak Kerja dan Perjanjian Antara Dokter Dengan Rumah Sakit. Dimana dalam pelatihan ini peserta tidak hanya diperkenalkan kepada konsep dasar dan prinsip pembuatan kontrak kerja maupun konsep kemitraan, melainkan juga akan diajarkan keterampilan untuk menyusun kontrak kerja yang tepat, mempunyai kekuatan hukum yang kuat, dan lain sebagainya. Hal inilah yang menjadikan pelatihan ini sangat penting untuk diikuti oleh segenap pihak penanggung jawab kontrak kerja dirumah sakit.

TUJUAN

Training Penyusunan Kontrak Kerja dan Perjanjian Antara Dokter Dengan Rumah Sakit ini mempunyai tujuan untuk:

  • Memberikan dasar-dasar pengetahuan dan konsep perjanjian kerjasama sesuai dengan etika hukum yang berlaku
  • Memberikan pengetahuan dan kemampuan kepada peserta agar mampu membuat kontrak kerja sama sesuai dengan kebutuhan dan kebijakan dirumah sakit

BAHAN AJAR

  • Pengantar persyaratan pembuatan kontrak kerja sesuai aturan hukum dan perundang-undangan
  • Type-type kontrak kerja di rumah sakit
  • Latihan Penyusunan kontrak kerja
  • Diskusi interaktif dan presentasi serta evaluasi

METODE PELAKSANAAN

Training Penyusunan Kontrak Kerja dan Perjanjian Antara Dokter Dengan Rumah Sakit  ini menggunakan metode interaktif, dimana peserta dikenalkan kepada konsep, diberikan contoh aplikasinya, berlatih menggunakan konsep, mendiskusikan proses dan hasil latihan. Disampaikan dalam bentuk ceramah, diskusi interaktif dan presentasi kelompok

PESERTA YANG HARUS HADIR..??

Training Penyusunan Kontrak Kerja dan Perjanjian Antara Dokter Dengan Rumah Sakit ini sangat dianjurkan dikuti oleh Manajer HRD/SDM, Direktur rumah sakit, perwakilan manajemen rumah sakit, para dokter, dan semua pihak yang terlibat secara langsung maupun tidak dalam perjanjian kerja dirumah sakit.

TRAINER

Profil TIM Pengajar Klik Disini

DURASI

2 Hari (Efektif 14 Jam: 09.00-16.00)

INVESTASI (Tidak Termasuk Penginapan)

Normal Class Rp 4.350.000 (Jakarta/Bandung/Bogor/Yogyakarta/Surabaya/Malang) Rp 5.350.000 (Bali/Lombok/Balikpapan/Medan/Makasar) Online Class Rp. 1.750.000/peserta (Online Zoom Meeting) FASILITAS Normal Class Sertifikat, Modul soft file & copy, Lunch, 2 x Coffee Break, Training Kit (Tas Jinjing, Blocknote, Ballpoint, Flashdisk, Tas Gemblock), foto bersama, diselenggarakan dihotel berbintang. Online Class Sertifikat dan Soft Copy Modul
(Dapatkan Promo Cash Back/Discount Klik disini..!)

INFORMASI PENDAFTARAN & PROMO

Hub      : 021 – 756 3091
Fax       : 021 – 756 3291

CONTACT PERSON

0812 8931 1641, 0813 8280 7230

JADWAL TRAINING PENYUSUNAN KONTRAK KERJA & PERJANJIAN ANTARA DOKTER DENGAN RUMAH SAKIT TAHUN 2024 :

  • 03-04 Juni 2024 Bali
  • 01-02 Juli 2024 Jakarta
  • 01-02 Agustus 2024 Yogyakarta
  • 02-03 September 2024 Bandung
  • 01-02 Oktober 2024 Surabaya
  • 04-05 November 2024 Bogor
  • 02-03 Desember 2024 Malang

REQUEST JADWAL & WAKTU PELAKSANAAN YANG SESUAI…??? KLIK DISINI UNTUK MEREQUESTNYA DAN DAPATKAN HARGA KHUSUS UNTUK REQUEST SECARA PAKET

TESTIMONIAL:

  • “Penjelasan Dan Penguasaan Materi Yang Di Sampaikan Oleh Trainer Sangat Baik Dan Materi Yang Di Sampaikan Sesuai Dengan Kebutuhan Perusahaan Kami”Risa Rahasia,RS LNG Badak.
  • “Trainernya Ramah Dan Komunikatif, Terbuka Dengan Kendala Yang Di Temui Oleh Peserta Pelatihan Dan Mendiskusikan Serta Memberikan Arahan”Desi Arimbi,RS LNG Badak.

Silahkan review dokumentasi program-program pelatihan yang telah kami selengggarakan dibawah ini, atau klik disini untuk melihat video portofolio lainnya.

Daftar Pelatihan SDM

SDM·

Sumber Daya Manusia (SDM)

  1. Evaluasi Pasca Pelatihan di Rumah Sakit
  2. Manpower Planning di Rumah Sakit
  3. Penyusunan Kontrak Kerja dan Perjanjian Antara Dokter Dengan Rumah Sakit
  4. Penyusunan Statuta Rumah Sakit
  5. Survey hak dan kewajiban pasien bagi manajemen
  6. Survey Kepuasan Karyawan di Rumah Sakit
  7. Survey Kepuasan Pelanggan di Rumah Sakit
  8. Training Kebutuhan Pelatihan di Rumah Sakit (Need Analysis Training)
  9. Training of  Trainer (TOT) Sistem Manajemen Mutu ISO 9001:2015
  10. Workshop analisa beban kerja
  11. dan materi custom lainya terkait pengelolaan serta manajemen sumber daya manusia dirumah sakit, yang disiapkan secara khusus sesuai kebutuhan pelanggan silahkan hubungi kontak kami untuk informasi lebih lanjut

Training Corporate Productivity

SDM·

PENGANTAR TRAINING CORPORATE PRODUCTIVITY 

Produktivitas merupakan perbandingan antara hasil keluaran dengan hasil masukan. keefektifan ini dilihat dari beberapa faktor masukan yang dipakai dibandingkan dengan hasil yang dicapai. Sedangkan produktivitas kerja yaitu jumlah produksi yang dapat dihasilkan dalam waktu tertentu. Produksi yang dinamis memiliki kemampuan berpikir dan motivasi kerja, apabila pihak manajemen perusahaan mampu meningkatkan motivasi mereka, maka produktivitas kerja akan meningkat. Training ini akan memberikan pemahaman mengenai faktor-faktor yang dapat meningkatkan produktivitas karyawan sehingga dapat meningkatkan produktivitas perusahaan.

MAKSUD & TUJUAN

Maksud dan tujuan dari program Training Corporate Productivity diantaranya yaitu:

Setelah mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta dapat memahami faktor-faktor yang dapat meningkatkan produktivitas dan dapat mengaplikasikannya di perusahaan/ instansi.

BAHAN AJAR

  1. Kemampuan
  2. Sikap
  3. Situasi dan keadaan lingkungan
  4. Motivasi
  5. Upah
  6. Tingkat pendidikan
  7. Perjanjian kerja
  8. Penerapan teknologi
  9. Diskusi dan Study Kasus 

SIAPA PESERTA YANG HARUS HADIR..??

Dalam program Training Corporate Productivity peserta yang direkomendasikan ikut yaitu merek yang berlatar belakang seperti: Supervisor, maupun Staff dari Department Personalia, HRD, Engineering dan Department lain yang terkait dengan Produktivitas. Serta bisa untuk pribadi professional yang menginginkan pengembangan dalam bidang Peningkatan Produktivitas.

METODE PELAKSANAAN

Dalam Training Corporate Productivity ini menggunakan metode interkatif, dilaksanakan dalam bentuk presentasi ceramah dan diskusi interaktif membahas study kasus seputar teknik dan implementasi corporate produvtivity yang tepat dan efektif.

TRAINER AHLI

Yudi Hariyanto, S.SOS, CHRP & Team

Berbekal pengalaman lebih  dari 15 tahun di dunia perindustrian dengan posisi terakhir menjabat sebagai Human Capital & General Services Division Head di Perusahaan Energi, MNC sebagai HR Manager yang memegang bidang Pengembangan SDM, Compensation & Benefit & Industrial Relations. Selain bekerja sebagai professional SDM, beliau juga sebagai Konsultan SDM dan mengajar di beberapa Universitas sebagai dosen tamu dan trainer untuk topik SDM seperti Performance Management, Competency Based Human Resources Management (CBHRM), Integrated Human Resources Management System, Training Management for Business Improvement, HR Manager for Non HR Manager, Compensation & Benefit Strategy, Human Relations. Dintara kerjasama/institusi yang pernah beliau tangani diantaranya: Univ Trisakti, PT. Tower Bersama, PT. Agincourt, PT BMST, PT BMD Laboratory, Jobstreet dan masih banyak lagi lainnya.

TIM INSTRUKTUR

SII Team

DURASI

2 Hari (Efektif 14 Jam)

INVESTASI

  • Rp 4.350.000 (Jakarta/Bandung/Bogor/Yogyakarta/Surabaya/Malang)
  • Rp 5.350.000 (Bali/Lombok/Balikpapan/Medan/Makasar)

FASILITAS

Sertifikat, Modul soft file & copy, Lunch, 2 x Coffee Break, Training Kit (Tas Jinjing, Blocknote, Ballpoint, Flashdisk, Tas Gemblock), foto bersama, diselenggarakan dihotel berbintang.

INFORMASI DAN PENDAFTARAN

Tlp: 021-7563091, Mobile: 0812 9156 5386

JADWAL TRAINING CORPORATE PRODUCTIVITY  TAHUN 2017

  • 19-20 Januari 2017 Jakarta
  • 16-17 Februari 2017 Yogyakarta
  • 16-17 Maret 2017 Bandung
  • 20-21 April 2017 Surabaya
  • 18-19 Mei 2017 Bogor
  • 19-20 Juni 2017 Bali
  • 20-21 Juli 2017 Jakarta
  • 14-15 Agustus 2017 Yogyakarta
  • 21-22 Agustus 2017 Bandung
  • 18-19 September 2017 Surabaya
  • 18-20 Oktober 2017 Bogor
  • 23-24 November 2017 Lombok
  • 18-19 Desember 2017 Yogyakarta

Butuh bantuan! Klik disini

Kami siap membantu anda sekarang! Tim Specialist kami siap berdiskusi via Chat WA dengan anda ketika online, Jika tim sedang melayani pelanggan lain, untuk pelayanan cepat silahkan kirim email ke: [email protected] via help desk..

Account Executive

Eva Arlinda - Head Office

Online

Account Executive

Mei Dwi - Head Office

Online

Account Executive

Umu Hanifatul - Head Office

Online

Account Executive

Andini Eryani - Head Office

Online

Eva Arlinda - Head OfficeAccount executive

Apakah ada yang bisa saya bantu pak/bu? 00.00

Mei Dwi - Head OfficeAccount Executive

Apakah ada yang bisa dibantu pak/bu? 00.00

Umu Hanifatul - Head OfficeAccount Executive

Apakah ada yang bisa dibantu pak/bu ? 00.00

Andini Eryani - Head OfficeAccount executive

Apakah ada yang bisa saya bantu pak/bu? 00.00